Les Bucs se la jouent encore « Docteur Jekyll et M. Hyde »

  (RDS.ca) : Chaque semaine, le RDS.ca vous présente l’État des forces dans la NFL. Ce classement est basé sur les performances des équipes au cours des dernières semaines d’activités et sur les mouvements de personnel. Semaines précédentes : Présaison  - 1  - 2  - 3  - 4  - 5  - 6  - 7  - 8  - 9  -10 NOUVEAUTÉ : Faites votre propre classement du top-10 de l'État des forces de la NFL Classement à l’issue de la 11e semaine d'activités dans la NFL 1) Chiefs de Kansas City : Fiche de 9-1. (Classement la semaine dernière : 1ers) Pendant un instant ou deux, on s’est sérieusement demandé si les Raiders n’allaient pas réussir un tour de force invraisemblable en balayant leur série de deux matchs face à leurs rivaux de longue date. Mais grâce au brio sans cesse renouvelé de Patrick Mahomes, qui a complété six de ses sept dernières passes pour 75 verges sur la séquence victorieuse, les Chiefs parviennent tant bien que mal à s’accrocher au sommet du classement de ce 11e volet de l’État des forces. À vrai dire, si les Steelers avaient eu devant eux une réelle opposition dimanche, Kansas City se serait probablement fait chiper la 1re position. Mais voilà, toujours est-il que le fait d’avoir un quart hyper talentueux capable d’afficher son meilleur football lorsque l’enjeu le requiert est un avantage non négligeable qu’amène le no 15 des Chiefs. À 25 ans, Mahomes a déjà orchestré six remontées (en incluant les éliminatoires) lors de matchs que son équipe tire de l’arrière par 10 points ou plus. Reconnu depuis belle lurette pour les résultats de ses équipes au retour de la semaine de congé, Andy Reid a fait honneur à sa réputation en signant un 19e gain en 22 matchs joués en pareilles circonstances. 2) Steelers de Pittsburgh : Fiche de 10-0. (Classement la semaine dernière : 2es) Les Steelers ont accordé les trois premiers points du match aux Jaguars, mais ç’a été la fin des émissions à compter du 2e quart, alors que Ben Roethlisberger a méthodiquement taillé en pièces l ..